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07/12/2023

制管成品率评选结果出炉啦~速来围观！

制管成品率评选结果 出炉啦~速来围观！ ////////// 打响成品率提升攻坚战 优秀个人奖及团队奖               随着客户需求渐趋多样化，技术革新加速，导致产品生命周期日益缩短、竞争日趋激烈，东燕公司作为不锈钢管道行业标杆，不仅要与时间赛跑，还要在有限的前置时间内对质量管理体系进行有效控制，从源头上严把质量关，时刻不忘降本增效，方能在战场上立于不败之地。       表彰决定       成品率排名评选大会   为进一步打响成品率提升攻坚战，正向激励点燃员工干劲，鼓励制管员工和带班提高成品率的质量意识，从而达到降本增效的目标，管业车间制管班组制定了新的成品率计算方法，严格遵循凡事有人负责、凡事有章可依、凡事有据可查、凡是有人监督的原则，并按照排名评选出优秀个人奖及团队奖，7月11日上午在厂区前举行了颁奖大会，生产总经理黄总主持会议并颁奖。 公布奖项   今年5月份开始管业车间由之前成品率的计算方法更改为每日成品率看板竞赛的方法，月底再汇总进行评比。6月份按照成品率个人排名共选出一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名、四等奖4名，从成品率班组排名中选出优秀班组一个。 黄总发表讲话   黄总现场给获奖员工颁发了现金奖励，并发表讲话。他首先对获奖员工表示祝贺，并号召其他员工向优秀看齐，汲取榜样力量，他表示，降本增效是企业发展永恒的主题，近年来，东燕公司多次在工作要求中提出：降本增效，降低消损，提高成品率，始终把降本增效放在企业发展战略突出位置，并层层传递降本理念的重要性，以扎实推进提质增效促生产。合抱之木生于毫末，人人当家理财，降本增效才能真正落地生根，东燕公司更伟大的目标才能早日实现! 写在最后   颁奖大会在一片掌声中落下帷幕。降本只有起点，增效没有终点。每一次精益求精，都是在和成本赛跑。提高成品率只是其中一环，东燕公司将根据战略管理提升的总体需求，多措并举深入落实推进降本增效工作的要求。坚持团结协作，把降本理念融入到企业发展血脉中，严格把控各工序质量，拓思路、抓创新，不断细化工作思路，改进工作方法，在未来发展的道路上阔步前行，不断书写新篇章！    
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07/10/2023

幸福再起航--东燕第四期暑期托管班开班啦~

又是一年暑假时，几家欢喜几家愁。暑假到底该把孩子“寄存”在哪里？这向来是个让家长头疼的大问题，不过在东燕，这种忧愁是不存在的。为切实缓解职工子女暑期“看护难”问题，认真落实“我为职工办实事”，建设企业“家”文化，充分发挥公司“娘家人”作用，今年已经是东燕第四期暑期托管班开班了。 7月10日上午8:00-8:30东燕公司在老厂三车间门口举办了第四期暑期托管班开班仪式，孩子们穿着东燕公司统一定制的白色T恤，带着蓝色遮阳帽，在一片欢声笑语中一起开启了为期40天的暑假生活。老董事长和学生家长参加了开班仪式，老董事长表示，孩子是家庭的希望，是祖国的未来，孩子们的暑期安全牵动着家庭的心。东燕公司能整合资源，去解决职工的后顾之忧，将家庭的“操心事”变成“暖心事”，对东燕来说也是一直在追求的发展理念和社会责任。学生家长也纷纷表示，这下可以安心工作了!感谢公司的用心对待，让熊孩子们能过一个健康、快乐的暑假！   开班仪式结束后，同学们随老师来到了东燕公司特别准备的“暑假学校”，里面乒乓球室、活动室、阅览室一应俱全，“上课啦！”，随着一声清脆的招呼，一群大小不等的孩子们陆陆续续走进“教室”，拿起书本，认真看起书来。读书声、欢笑声回荡在教室上空，给这炎炎夏日带来了无限活力。   暑期作业辅导 为方便职工接送，托管时间与职工上下班时间基本保持一致，从早上7：50到下午17：00，设定一日活动流程表，合理安排，劳逸结合。为丰富孩子们的暑期生活，东燕公司安排了专人为职工子女进行暑期作业辅导、科普教育、体能运动等综合教育内容，兼顾了孩子们的课内学习、课外活动及兴趣爱好。 营养膳食、体能训练 此外，公司还为孩子们准备了丰盛的午餐及下午的点心，科学搭配，营养均衡，为孩子们的健康成长助力加油。值得一提的是，东燕公司还专门聘请了专业的乒乓球教练，每天下午14～16点教孩子们打乒乓球，并对有基础和无基础的孩子设置不同课程，针对孩子的用拍习惯去分开训练，好苗子要从小抓起。以“游戏中学习，学习中游戏”为主线，让孩子的学习与休闲得到完美结合，度过一个“真材实料”的暑假。   以“爱”建家，职工暖心。东燕公司始终视员工为企业最宝贝的资源和财富，始终把员工对美好生活的向往作为企业的奋斗目标，始终关注员工的健康成长和家庭幸福，爱心托管班的开办，是东燕公司持续提升职工品质生活的一项实事工程和暖心项目。下一步，公司将继续坚持“以职工为中心”的理念，聚焦职工急难愁盼问题，让职工充分感受到来自公司的关心和关爱，提升职工归属感、获得感和幸福感，为凝聚企业高质量发展强大合力！
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06/16/2023

消防演练不懈怠，生命至上筑防线

  如何保障生产安全   东燕公司 炎炎夏日来临，气温不断攀升，消防安全成为厂区安全生产工作的重中之重。为进一步强化公司全体员工的消防安全意识，提高员工防火救灾的实战技能，提升大家在处理突发事件过程中的协调配合能力，6月14日，在厂区前面的空地上，东燕公司组织生产系统及办公系统的全体员工进行了一场消防演练。   为确保本次演练有序开展，演练前，东燕公司对应急演练进行了精心策划，明确了演练时间、演练步骤、疏散路线、安全岗人员、意外情况处置等。   逃生演练   随着火灾警报声响起，各楼层安全岗人员迅速到达指定地点，指导大家快速疏散。大家用手或者湿毛巾捂住口鼻，弯着腰，俯身低行按指定的逃生线路奔下楼梯，并沿着厂房疏散通道快速撤离到空旷的安全地带。随后各组清点人数，并及时上报。整个逃生演练过程，全体员工临危不乱，迅速、有序，做到了快、静、齐。 在危急情况下，及时的急救措施是至关重要的，所以在假定伤员急救演练环节，大家时刻谨记急救相关知识，从胸外按压，人工呼吸，到固定伤员，搬运伤员，大家有条不紊，沉着冷静，在紧紧抓住最有效的“黄金四分钟”时间的同时，保持动作轻缓，避免对伤员造成二次伤害，直至将伤员送上救护车。 灭火演练   会逃生，懂急救，当然还要会使用消防器材，并掌握初期火灾的扑灭方法。随后，全体员工以班组为单位，进行灭火器使用演练。庞工为大家详细讲解了消防知识、灭火器的灭火原理、使用范围和使用方法后，由大家进行实操演练。 灭火方法小常识 1、隔离法 将着火的地方或物体与周围的可燃物隔离或移开,燃烧就会因缺少可燃物质而停止。 2、 窒息法 阻止空气流入燃烧区域或用不燃烧的物质冲淡空气,使燃烧物得不到足够的氧气而熄灭。 3、 冷却法 将灭火剂直接喷射到燃烧物上；以降低燃烧物的温度。 4、化学抑制灭火法 将化学灭火剂喷入燃烧区使之参与燃烧的化学反应,从而使燃烧停止。   在今天的演练活动中，参与消防演练人员精神饱满，从容不迫；全体职工积极配合，服从命令，在极短的时间内，全部按照预定的疏散路线，紧急而有序地撤离到安全区域，此次防火演练活动取得了良好的效果，大家纷纷表示这次演练很有意义，不仅会对今后高效、有序的应急工作提供行之有效的实践经验，同样也为日常生产工作奠定坚实的安全基础！ 居安思危，警钟长鸣。东燕公司将本着坚持“安全第一，预防为主”的方针和“以人为本”的宗旨，以本次消防演练活动为契机，继续加大消防安全知识技能和典型案例的宣传力度，深入开展消防安全大排查大整治，排查整治各类消防安全问题隐患，从而有效降低火灾风险，为公司的安全生产保驾护航！
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06/01/2023

重磅消息！东燕公司推出“QN2109”不锈钢管道

重磅消息   东燕公司推出“QN2109”不锈钢管道   正所谓百货迎百客，在变化多端的不锈钢市场中，有需求就有市场，有市场就有竞争，有竞争就意味着有新旧交替。抛弃技术焦虑，紧抓产品升级，保持持续创新才是王道。近日，东燕公司在合作伙伴研发、测试的基础上，生产出QN2109不锈钢管道，据悉，该管道批量生产后，将用于近海鱼粉加工设备的换热器上。 鱼粉是以经济价值较低或质量较差的鱼类以及鱼产品加工生产过程中的下脚料为原料加工而成的饲料和高级有机肥料。受原料生物体腐烂的影响，整个加工过程中会产生大量的含硫及有机胺类等恶臭废气，如果直接冷却，就会产生大量污水。为此，该加工工程的热交换器采用间接冷却，换热面为列管式，冷却媒介走管内，废气走管外。这样既避免了废气与媒介接触而造成污染，又最大程度地降低了对设备的压损，并且增加了换热面积，增强了换热效果。因此，整个加工工程对换热器的用管要求比较高，而QN2109管道具有“高耐蚀、高强度、高性价比”等特点，非常适用于鱼粉加工的换热器上。 QN2109不锈钢管道采用高氮、高铬和含钼的成分设计，具备优异的耐海水（氯离子）腐蚀能力，其点腐蚀电位超过1000mv，为316L（442mv）不锈钢的2.58倍和317L（785mv）不锈钢的1.45倍。QN2109不锈钢管道在通过以氮代镍降低合金成本的同时提高了材料耐蚀性，使其具备了极高的性价比，其含有2000ppm以上氮元素，通过高氮、高铬和含钼等成分设计，确保其耐点蚀当量PREN＞29，优于316L和317L不锈钢。氮原子起着固溶强化和细晶强化等作用，使QN2109不锈钢管道的屈服强度超过355MPa，达到Q355级别，可实现轻量化设计。QN2109属于稳态奥氏体不锈钢，加工硬化无磁性，冷轧板磁导率＜1.001，下游应用十分广泛，可应用于海洋、近海养殖换热器、化工脱硫塔等领域。   此次产品目录更新，对东燕公司未来业务开展将产生积极影响，多年来东燕公司始终秉承初心，坚持以客户为核心，致力于打造低成本、高强化的优质产品，引领不锈钢管道品种和标准创新，从而促进管道产业的可持续发展，努力踏出属于自己的不锈钢管道发展道路!
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05/20/2023

5月，和东燕一起，纵情拼搏！

五月的天，是刚诞生的夏天，带着四月的春日温柔，去拥抱五月的初夏灿烂。五月，是一个充满朝气的时节，也是一个追求勤奋的季节。五月的东燕亦是一番热火朝天的忙碌景象，宽敞明亮的车间里，多条生产线高速运转，机器轰鸣声宛如初夏里那一首明亮的歌曲，工人们忙忙碌碌不肯停歇，让生产的热情在这个初夏纵情燃烧。   历经扩厂提产之后，东燕公司标准化生产能力持续增强，市场化运作模式日益完善，整体规模不断扩大。但东燕公司仍不满足于当前的生产状态，为配合公司迅猛发展需求，于近日为车间引进了新款离线光亮固溶炉设备。东燕公司目前有近10条在线固溶炉设备以及1条离线固溶炉设备，众所周知，在当今科技高速发展的时代，生产效率决定着企业的竞争力。   为使不锈钢线材组织与性能均匀一致、得到最好的耐蚀性能以及消除加工硬化，不锈钢线材热轧后通常对其进行固溶热处理，以便于满足下游客户加工与使用要求。现有的不锈钢线材生产时的固溶采用的是离线固溶，线材经热轧，待冷却至常温后再送入离线固溶炉进行回转式的固溶。这种离线固溶方式，不仅大大延长了生产时间，由于未充分利用线材轧后余热，一定程度上浪费了能源，并且离线固溶时线材从常温升至固溶温度时所需固溶时间较长，离线固熔炉烧嘴由于长时间喷射到线材局部表面，固溶生产过程中，由于温度不均匀性较大，造成线材力学性能及晶粒度稳定性及均匀性较差。 这次离线固溶炉设备的更新交替，采用高品质原材料，严格把控生产过程，该设备可在原有基础上，消除焊接应力，增强耐腐受力，从而确保产品质量的稳定性和一致性。   23年来东燕公司始终秉承“以人为本、诚信经营、追求卓越”的企业理念，不断完善管理体系，推动企业高速发展，始终保持先进的生产设备、成熟的生产工艺和卓越的人才团队，以创新为动力，以客户为中心，以服务为宗旨，坚持凭借创新科技，引领行业快发展，致力于为客户提供优质的产品和高效的服务。 没规划的人生，叫拼图，有规划的人生叫蓝图；没目标的人生叫流浪，有目标的人生叫航行！机会敲门的声音很轻，你要用心才能听到，心有多大，舞台就有多大！这个5月，和东燕一起，只为梦想而拼搏！千万种忙碌，同一种拼搏，致敬不凡的你！
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05/20/2023

热烈欢迎燕山大学师生来我司参观交流！

      热烈欢迎燕山大学师生来我司参观交流！   为进一步推动、落实工学结合，近日，燕山大学环化学院过程装备与控制工程专业五个班的学生在乔桂英老师的带领下，来到东燕公司进行研学、参观。   研学促教，善思导学     戴着安全帽的同学们，一个个充满能量，蓬勃向上，浑身散发出青春的光芒，厂房门口的正上方，热烈欢迎燕山大学师生来我司参观的大红条幅，让同学们倍感亲切，心生暖意，作为燕山大学的校外产学研战略合作伙伴，东燕公司每年都会组织这样的研学活动。 学而不研则浅，研而不学则空     大会议室里，公司主管向同学们详细介绍了东燕公司的发展历程、历史沿革、企业文化、经营理念、主要产品等内容，让大家对东燕公司有了一个初步的了解，为接下来的实地参观打下理论基础。   学研结合 在整个参观的过程中，同学们纪律良好，秩序井然，表现出了良好的精神面貌，东燕的工作人员有问必答，充满热情，表现出良好的个人素养和技能素质，这是一场双向奔赴的研学之旅。 组织学生参观学习是东燕公司进行校企合作的一个重要环节，也是多年来始终坚持的一个传统，旨在通过实地参观及实践训练，强化学生们的专业感知能力，提升学生们的动手能力。工学结合、联合培养，增长见识、开拓视野，让同学们对自身今后的岗位定位有了更清晰的认识，同时激发同学们的职业自豪感和自信心，为自己以后的职业生涯打下良好的心态基础。 东燕公司作为管道行业的龙头企业，先后与西安交通大学，哈尔滨工业大学、东北大学、齐齐哈尔大学、燕山大学等高校与专家达成产学研战略理合作伙伴关系，助力学院实现工学结合新教育理念的同时，也将进一步衔接沟通合作项目，资源共享，实现共赢。    
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04/24/2023

东燕管业公司赴郑州对标企业学习交流

为激发创新活力，提升创新能力，提高创新实效，进一步解放思想、更新观念、补齐短板，4月20日，东燕管业公司一行十余人前往郑州对标企业就精益化管理进行学习交流。 4月21日上午，东燕团队首先来到郑州众智科技股份有限公司进行参观交流。众智科技成立于1998年，是深圳创业板上市公司。在全球设立50多个办事处或代理机构，从2020年开始与致远翊合作，系统化推行精益管理，从研发与新产品管理、生产效率提升、5S及标准化、精益供应链管理、质量提升、精益人才培养体系等方面开展深度改善活动。 简单又热闹的欢迎仪式过后，参观正式开始。活动中，大家一路看、一路听、一路记，通过深入现场、交流互动等方式，对众智科技精益转型实践、科技工厂等进行了观摩学习。该公司标准化的精益现场管理、多品种、小批量的精益供应链管理、精益人才体系建设、高效质量问题改善系统、全员参与的持续改善文化等亮点给大家留下了深刻印象。 在众智科技（天健湖厂区）一起共进午餐后，东燕团队又来到正星科技股份有限公司进行参观交流。正星科技成立于1997年，连续多年保持国内行业领头地位，产品远销海外60多个国家和地区。是加油机、加油站防爆安全技术国家标准的主要起草者，是行业内IC卡技术的设计者和标准制定者，设有博士后科研工作分站。公司从2020年开始与致远翊合作，系统化推行精益管理，从生产现场管理、生产效率提升、提案改善制度、库存降低、精益人才培养体系等方面开展深度改善活动。 在正星科技工作人员带领下，东燕团队深入智能制造一线工厂，感受其精益生产，智慧物流及数字化管理在制造行业的优秀实践。该公司的现场精益管理、安全生产管理、整体运营情况以及员工展现出来的良好精神风貌，让大家感触颇深，受益匪浅。大家一致表示，在开拓视野、增长见识、学到先进经验的同时，也看到了自身差距和不足，压力很大。在今后的工作中，将化压力为动力，认真梳理自身的差距和不足，制定合理的措施和计划，不断追赶先进，助推公司精益管理水平再上新台阶。 今天全程的参观是在致远翊工作人员的陪同下进行的，参观结束后回到致远翊公司，双方就今天的参观心得及精益管理理念又进行了深入交流并愉快地共进晚餐。 此次深入标杆企业，对标学习先进的精准管理知识，主要目的是为了进一步提升东燕公司的精细化管理水平，提高企业的竞争软实力，加快推动制造业智能转换。后续，东燕公司还将组织开展标杆企业学习，深入标杆企业，探讨企业管理创新发展的新思路。以管理、效益双提升为目标，把握关键要素，找准管理短板，科学制定“对标方案”，坚持以客观、实用、提升为原则，从构成流程、问题的关键节点入手，明确对标管理的重点、流程，走出一条东燕自己的“对标挖潜、降本增效”的创新发展之路，实现时时立标杆、处处对标杆、人人创标杆的精益管理！
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04/01/2023

区政协副主席陈艳珍一行赴东燕公司进行考察调研

区政协副主席陈艳珍一行赴东燕公司进行考察   重要解读 3月30日上午，山海关区政协副主席陈艳珍带领经济资源环境委部分委员视察山海关区重点项目进展情况，期间，对东燕公司进行了重点考察调研。   陈艳珍副主席一行首先来到公司生产车间，深入一线参观自动化生产线生产装配等流程，查看公司生产产品，了解公司生产情况。公司生产负责人向考察团介绍了公司目前生产、经营情况，从投资建厂到落成投产，东燕公司始终在生产规模、产品质量、经营管理、品牌创新上寻突破，着重推进重点产品的自主创新和品牌创新，加快提升品牌产品带动的科技创新体系，利用高新技术改造传统产品，推动企业产品结构战略性调整和产业结构优化升级，加快创新型企业建设。 视察行程       01 对公司给予肯定   陈艳珍副主席对东燕公司积极开展创新研发和扩大项目投资，努力增强企业发展后劲给予了充分肯定，对公司近年来的高速发展表示赞叹，并表示今后将会积极关注东燕公司的发展状况。 02 查看高效成果   每到公司一处，考察团成员都用心听、认真看、详细问，通过边走边看，全方位感受项目落实、发展等方面的高效成果。 03 交流视察感受   在随后的交流会上，陈艳珍副主席指出，项目投资一边连着需求，另一边连着供给，对促进经济增长具有双重效应，抓项目就是抓发展，谋项目就是谋未来。各相关部门要高度重视，变压力为动力，始终把重点项目推进工作摆在重要位置。要加快推进产业园区建设，因地制宜、统筹考虑，坚持规划先行，落实要素配套，优化营商环境，为企业提供政策、金融、科技等多方面的支持，为项目招引落地提供有力保障。要抢抓战略机遇，吃透各项政策，加大向上对接力度，加强沟通衔接，发挥统筹协调作用，优化服务方式，推动更多优质项目落地见效。 东燕公司也介绍了下一步的思路和计划，并就加大人才引进力度、加快园区配套建设等方面提出了一些建设性的意见。
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03/08/2023

魅力巾帼，绽放“她”力量 ---东燕公司举办庆祝“女神节”活动

满树和娇烂漫红，万枝丹彩灼春融。 何当结作千年实，将示人间造化工。 阳春三月，万物沐风，闻一闻花的幽香，听一听花开的声音，看一看花海澎湃，绚烂缤纷的震撼，感受一下这三月的唯美浪漫。春有约，花不误，岁岁年年不相负，转眼又是一年“女神”节！ 为庆祝第113个“三八”国际劳动妇女节，营造积极奋进的工作氛围，丰富女职工的精神生活，当好全司女性朋友的“贴心娘家”，东燕公司秉承“以人为本”的初心，精心为女职工们准备了节日礼品--每人一束鲜花，一张面值100元的超市购物卡及半天带薪假期！ 现场发放礼品的负责人开心地说，别的女同胞有的咱们东燕也必须得有，巾帼不让须眉，对女职工就是要肆无忌惮的偏爱！同时他也号召女职工们坚定理想信念，发扬争先精神，练就过硬本领，弘扬传统美德，以巾帼不让须眉的豪迈气概，不断激发工作热情和潜能，彰显情怀，绽放新时代优秀女性的璀璨光芒！     排队领取福利的女职工们脸上都洋溢着幸福的笑容，井然有序的队伍带着一股“巾帼力量”，成为东燕公司一道靓丽的风景线。大家纷纷表示，特别感谢公司的关爱，心里暖暖的，对以后的工作也更增添了动力！             东燕公司多年来坚持以人为本，对员工始终做到尊重、理解、关心，以发展促进和谐，以创新推动和谐，以公正求得和谐，以稳定保证和谐，以文化孕育和谐，着力构建和谐企业。此次为女职工送温暖活动不仅有利于提高女职工健康向上的精神状态，增强团队合作精神，更是展示了新时代新女性的别样风采。 巾帼奋进新征程， 踔厉奋发争一流。 绽放“她”力量， 一起向未来！ 东燕公司祝天下所有女同胞 节日快乐，幸福健康！
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03/02/2023

登高行远，精彩绽放---东燕公司将亮相中国制冷展！

中国制冷展将盛大开幕！4.7-4.9 东燕公司展位号为E4F15 展会概览 聚焦全球冷暖，致力系统创新，2023中国制冷展即将盛大开幕！ 2023年4月7日至9日，全球暖通制冷空调行业三大品牌展会之一【CRH中国制冷展】将震撼登录上海新国际博览中心，作为专业生产配套高效制冷、节能换热设备的高科技龙头企业，东燕公司也将受邀参加此次展会，展位号为E4F15。 国际制冷、空调、供暖、通风及食品冷冻加工展览会始创于1987年，获得国际展览业协会和美国商务部两项权威国际认证，成为行业公认的名符展会，亦是全球规模大的制冷暖通空调展。多年来致力于为世界人民打造舒适健康的生活，同时时刻关注节能环保技术的发展和推广。   展会亮点 在服务理念上，"中国制冷展"始终秉承品牌化、专业化和国际化的宗旨，这与东燕公司的服务理念不谋而合。"中国制冷展"的合作伙伴遍及全球，每年来自世界各地的制冷空调暖通专业组织都会齐聚展会，解读国家新政策，讲解行业新信息，交流行业新方向，以便开拓市场新格局。 随着中国制冷展的国际地位迅猛提升，参与"中国制冷展"就意味着加入到全球行业的合作网络，更有机会获得无可比拟的竞争优势。因此每年的展览会，都会吸引超过100多个国家和地区的专业观众和买家前来参观采购，尤其是今年疫情消散，经济形势一片明朗，今年的展会将用实力向世界呈现中国制冷空调暖通行业的自信、实力和活力。 东燕公司精彩亮相 东燕公司此次亮相“中国制冷展”，将借助这个优秀的合作交流平台，加强国内外制冷领域的交流与合作，进一步推动制冷产业前沿技术创新，促进行业新技术、新工艺、新产品的推广和应用。 近年来，东燕公司始终紧跟时代步伐，大力推广绿色节能高效的环保理念，致力于推动行业健康持续发展，体现出作为龙头企业的社会责任感。展望未来，东燕公司将与中国制冷行业共同成长，为企业搭建通往成功之路的阶梯，并成为与企业共同担当责任、并肩面对挑战的伙伴，带领行业把握新方向，开拓万亿市场格局！期待东燕公司在“中国制冷展”上的精彩亮相！展位号E4F15，届时欢迎各位莅临参观！      
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02/21/2023

不锈钢换热管为什么能取代铜管来进行热传导？（下）

不锈钢管换热管的大范围应用，不仅打破了传统的换热管只能使用铜管的观念，提高了设备的安全性和经济性，更是从一定程度上降低了投资，节约了成本。我们将铜管和不锈钢换热管的性能做了一下对比: 一、导热性能对比。 单从导热系数来说，不锈钢管的导热系数要比铜管的低很多，铜管的导热系数为100W/m℃，而不锈钢管的导热系数只有13W/m℃。但是，我们从其他方面来看，不锈钢管的内壁要比铜管薄很多，不锈钢管内壁一般在0.5-0.8mm，而铜管的壁厚不能低于1.2mm。这就从很大程度上减小了不锈钢管与铜管总体传热系数的差距，弥补了不锈钢管系数低的短板。通过公式核算，在壁厚相同的情况下，不锈钢管的总体传热系数只比铜管低了6%左右。再加上不锈钢管的总体传热系数和凝结放热系数都比铜管大，使不锈钢管的总体传热系数得到超越。 二、经济系数对比。 由于铜管内外壁粗糙一些，所以很容易结垢。而铜管对冷却水中杂物的吸附能力又很强，所以这就大大降低了换热设备的经济性。随着换热器运行时间的增长，铜管的氧化层逐渐加厚，会导致传热效果越来越差。而不锈钢管基本不会氧化，或者说氧化速度很慢，慢到可以忽略不计。因此，不锈钢管的换热器与铜管的换热器如果同时运行，运行时间越长，不锈钢管换热器的经济系数将就越高。 三、对流放热系数对比。 使用不锈钢管或使用铜管，管内流速都是紊流。影响对流放热的因素是层流底层的厚度，因为层流底层中的传热是导热，而水的导热系数很低。在流动状态相同的情况下，层流底层的厚度取决于管道内壁的粗糙度。在经济系数里我们也提到了铜管内外壁都很粗糙，因此铜管的层流底层的厚度比不锈钢管的更大，这就导致不锈钢管的对流放热系数比铜管的系数大。 四、凝结放热系数对比。 凝结放热系数分为膜状凝结和珠状凝结两种。珠状凝结放热系数比膜状凝结放热系数大得多，不锈钢管外壁和铜管外壁大部份是膜状凝结。膜状凝结的放热系数大小取决于膜的薄厚程度，因为在膜的内部是导热，水膜的导热系数数特别低，而膜的厚度又取决于管外壁的粗糙度。因此，不锈钢管外壁的凝结放热系数比铜管的系数大。 五、安全系数对比。 除了专业系数对比，经济性和安全性也是大家考虑的重点问题。不锈钢管的屈服强度和抗拉强度都比铜管高，热胀系数比铜管低，与管板更接近，因此，不会因热胀冷缩面损伤了管子或影响胀口，这样不锈钢管的使用寿命要比铜管长。       以上就是不锈钢换热管为什么能取代铜管来进行热传导的相关介绍，评论区欢迎大家留言探讨更多消息资讯！   东燕公司专业生产不锈钢换热管20余年，产品型号、规格齐全，质量上乘，欢迎新老客户前来咨询合作！  
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02/21/2023

不锈钢换热管为什么能取代铜管来进行热传导？（中）

不锈钢管换热管大量使用在凝汽器、冷油器、冷风器以及低压加热器上，适用范围可以说非常广泛。能在各行各领域得到普遍应用，说明不锈钢换热管有它存在的价值。   优势特点 首先它一般采用0.5-0.8mm的薄壁管材，大大提高了整体换热性能，在相同的换热面积下，总体的传热系数比铜管提高了2.121-8.408%。其次优质不锈钢具有较高的硬度，具有很强的抗冲击性能及抗振性能，而且不锈钢管内壁光滑，使得其边界层流底层厚度减薄，在换热管中可能是汽、水或者汽水混合物以及其他含有腐蚀性的介质，这样的话不锈钢换热管既能强化换热，又提高了抗结垢性能。为了消除焊接应力，在保护气体中以1050℃高温进行热处理，不锈钢换热管可以在换热器中呈三角形排列、转角正三角形排列、正方形排列、转角正方形排列，深受广大消费者青睐。值得一提的是，不锈钢管在其自身的一个耐水侧高速流体的冲刷上仍是十分优异的。 不锈钢换热器是应用材质为不锈钢材料的换热器，具有非常好的抗氧化特性，安全卫生，广泛应用食品、医药、采暖、生活用水、空调回水等领域。据相关资料显示，不锈钢换热器比传统的换热器具有更加良好的传热效果，且寿命使用较长。 这里我们就讲讲各种特殊钢材质和其它材质的优劣势。 （1）双相不锈钢管的屈服强度比316L奥氏体不锈钢高1倍多，且具有成型需要的足够的塑韧性，所以，当做换热管使用的话，双相不锈钢管的壁厚要比316L不锈钢管少30-50％，有利于降低成本。 （2）双相不锈钢管具有强度高和良好耐腐蚀性能，所以，它的耐磨损腐蚀和腐蚀疲劳性能都优于一般的316L奥氏体不锈钢。 （3）双相不锈钢管的耐氯化物应力腐蚀断裂的能力，明显强于316L奥氏体不锈钢，尤其在含氯离子的海洋环境中，应力腐蚀是奥氏体不锈钢难以解决的突出问题。 （4）不论在动载或静载条件下，双相不锈钢管都要比316L不锈钢管具有更高的能量吸收能力，这对于管道应付突发情况如冲撞、等情况有应用价值。    以上就是关于不锈钢换热管的相关优势及钢材质的一些选择介绍，以供大家参考。  
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