【概要描述】一年岁暮，与冬至相逢，自此昼长夜短，在浓浓淡淡的时光里，邀雪称庆。屋外寒风凛冽，雪花漫铺，屋内气氛热烈，一片祥和。22日上午，东燕管业公司年度“金点子”大赛隆重召开。经精益办筛选，共有22个优秀提案进入本次大赛。这次大赛不仅是一场头脑风暴的盛会，更是一个展示个人才华、团队智慧的舞台。董事长齐酉晨、管业总经理赵旭、管业销售部总经理李继、运营总监李豪、管业生产总经理黄继勇、设备部总监王坤、安全部部长庞思亮出席大赛并担任本次大赛的评委。



2023年度金点子大赛

本次大赛评分标准包括提案的创新性、可行性、改进效果、推广性以及参赛者的表达能力。在提案展示环节，每位参赛者都有机会向评委和观众阐述自己的创意点子，他们需要清晰地介绍提案的背景、目标、实施方案以及预期的效果。介绍完毕后，现场评委将针对提案内容提出犀利的问题，参赛者需要针对评委的问题给出精准、详实的回答，展现提案的深入思考和周密计划。这不仅是对参赛者公开演讲能力的考验，也是对参赛者应变能力和专业知识的检验，更是对其提案深度和广度的展现。



思考有回报，大奖你来拿

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现场扫码评分

本次大赛评分采用现场扫码评分，这一环节采用现代化信息技术，确保评分的公正性和高效性。评委提问结束即可对该提案进行打分，分数即时反映在大屏幕上。这一环节的即时性和互动性极大地提高了比赛的观赏性和参与感。

 

奖项设置

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本次大赛设置特等奖1名，一等奖2名，二等奖3名，三等奖4名。这些奖项，不仅仅是对个人才智的认可，对参赛者在专业领域内深厚实力的肯定，更是对创新思维的最高赞誉。他们以其独特的创意和实用的应用，证明了创新并非遥不可及。他们的方案或解决了长期存在的问题，或开辟了新的业务领域，为公司的稳步前进提供了强有力的支持。为公司的长远发展注入了新的活力和动力。



颁奖结束后，齐董发表总结讲话，他表示，看到这么多优秀的改善点子案例，感受到了大家寻求进步的氛围，他很高兴，也很欣慰。从发现问题，收集信息，思考解决方案，最后到达预期效果从而形成改善点子，精益改善是一个持续的过程，就是这些“点子”能帮助企业更好地实现精益生产的目标。精益改善不分大小，只要肯于动脑，从小处着手，就是进步，只要坚持，就能产生持续效应，就能由量变到质变，最终会形成具有东燕特色的精益文化，而只有精益文化的形成，才能使东燕走得更好，走得更远，从而创造出更大的效益。

最后，齐董对大家提出期许，希望2024年东燕管业公司还会产生更多、更好的改善点子，也希望大家在新的一年共同努力，一起改善，共同进步！

 

 

 

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• 发布时间：2023-12-22 20:16
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